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  中山拓展公司

  非凡拓展公司设有50多个培训基地,拥有培训师30余人,带队教练30人,课程项目助理30余人。利用山水的笔墨写意及山川沟壑,通过各种精心设计的体验式训练项目,在应对挑战、解决问题的过程中磨炼意志、陶治情操、中山户外拓展训练公司融合团队。

  之所以出现这些情况是因为中国企业培训业急功近利,忙着赚眼前的钱,又缺乏科学性系统性的思想支撑。尤其对于中小企业老板培训市场来说,中山周边拓展培训中心更是如此。很多培训公司动辄宣称"听我一席话,就能二倍、三倍地增长经营业绩或者立马让公司踏入行列"结果,中山户外拓展训练公司听一堂课回到公司是一套,中山销售团队拓展团建听张大师一堂课回到公司又是一套,最后公司乱了套。学习型中国杂志社社长王富荣王富荣告诫中小企业老板,"千万不要奢望一堂课能解决公司的一切问题,学习也不是一蹴而就。老板在提高自身能力的同时,也要不断加强内部员工的培训与学习,这样企业与员工才会共同成长。"在他看来,中国培训业当下存在着以下三大"怪相":第一,缺乏科学性,中山户外拓展训练公司一些培训公司在培训课程的研发推广销售上急于求成。

  

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  变革与学习:针对企业特别要求设计的方案,能潜移默化地使员工认识到只有变是的不变,达成创新是最好的生存发展之道的共识,中山销售团队拓展团建并建立共同愿景,从而消除业务推行变革时的理念、意识阻碍;同时,通过让受训者深入体验学习与知识创新过程,从而有效地帮助企业实现建立学习型组织的目标。90非凡某高校的201志愿者在非凡拓展基地开展非凡拓展培训活动,志愿者们共同完成了高空抓杠、信任背摔、毕业墙等项目,磨练了意志,也使大家学会关心、激励、相互信任。吃苦耐劳,中山销售团队拓展团建勤于实践,也能在学校志愿者组织的大家庭里感受到集体的温暖。拓展内容丰富有趣、寓教于乐,中山周边拓展培训中心处处体现了互帮、互助、协作的团队意识。8米高的铁柱抓杠,你害怕了吗?退缩了吗?当你开始向上攀登。

  

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